仕事の場合は多少無理してでも出来る自分になるのは良いかもだけど、
ライフスタイル全般に関わることは無理しないほうがいよいと思われる。
自分的世の無駄No1は
働きたくない女性の社会進出(笑)
自分を振り返って思ったのがきっかけなんだけどね。
ワシって個人プレイしか出来ないんだねぇ。
自分の場合、チームプレイが完全に無理。
社長能力ゼロ
なので創業10年位で会社やめちゃったのよ。
会社潰したって言われるのかっこ悪いからそれなりにカッコつけたけど、、、ITバブルのラッキーもあったし。
芸能の仕事もそう。
ああいういい加減な人種とビジネスとして関わるのホント不可能。
これもまた出来なかったって言われるの嫌でそれなりにやって、テレンス・リー潰して辞めたけど。
一人でオールインワンでやる系は、人生の実績値として、なにやってもトップクラスにすぐイケる。
ヤれば出来るってのは、無理してやってるだけ。
無理してやるほどの事かよく考えたほうが良いよねぇ。
ワシの特殊能力。
たまに後ろ見えてるの?って言われることがある。
見えてます。
後ろ見えてないと、後ろからしばかれる時困るやん、、、
いや、別に、誰でも鍛えれば出来るようになる。
後ろからしばかれたら死ぬ状況に10年位いたら、普通にできるようになる。
そんな訳ないって言うのは勝手だけど、
ワシが知らんと思って見られてたらそりゃ恥ずかしいよな。
人に褒められるのはモチベーションが上がりますね。
しかしワンランクアップを狙うのであれば、自分で評価してモチベーションを上げられるようになりたいです。
その評価が正しいもので、尚且つ自分が達成した事に満足が出来ると、誰にほめられるわけでなくモチベーションを上げることが出来るでしょう。
天才と呼ばれる人たちは、天才が故に理解されることなく正当に評価されないことがあります。
しかし彼らは自己の中から物事を生み出す種類の人なので、自己で自己を評価しモチベーションを上げることが出きる人が多いように見受けます。
評価されない人生の中でも、成功の実績を積み重ねていく上で耐性が形成されるのかも知れません。
ココでの注意点は、自己評価を誤って実績を単なる自己満足で終わらせてしまうこと。
自己満足の勘違い人間にならぬように、何らかのガイドラインを持ちたいものです。
最近すぐに物事どうでも良くなる。
と言うかここは譲れないと言う所が絞られてきたのかな?
それと力入れても無駄な人を多少見分けられる様になったかも。
少し前の自分は無限の体力でもあるかのように思っていた。
眼の前にあること全てに全力を使っていた。
しかし力を入れる事によりマイナスに引っ張られる
そんな事も多い。
少し前の自分は無限の力を持っているように思っていた。
マイナスに引っ張られることに恐れがなかった。
しかし貧乏人の法則じゃないけど
たとえ1円でも無駄なものに金を使うかと貧乏に傾く。
効く時は1億でも豪快に使う。
こういったマネジメントが出来なければ前に進まない。
金だけでなくすべての力を無駄なものに使ってはイケない。
最近強くそう思う。
一つの物事に対して4通り程度の見方が出来るようになりたい。
細分化すると8通りの見方がある。
よく善悪だけで判断し、善か悪に分けてしまう。
私は4通りくらいのアプローチから見ているけど
並列してそれを話しても、受け取る側が混乱する。
1つずつ順番に結論をだし一つの結論が結んだら次に話
このように進め多角的アプローチを話す。
物事いいことだけでなく悪い面もある。
そして違った味方が2つある。
このくらいで4通りの味方が出来るでしょう。
そしてそのバランスがとれた時その内容は成就する。
思いは実現する。
これ本当です。
しかし実体験がある人って少ないと思います。
どうして思いが実現しないか。
それは思ってないからです。
思うというのも簡単ではなく、リアルに思いを描かなくてはなりま
ただぼーっと、「こうなったらいいな」と思うだけでは不十分です
プラスのイメージよりマイナスのイメージが大きく描かれてしまう
リアルな思いを描くに必要な要素があります。
それは「実体験」です。
ちょっと頑張れば手の届く範囲にターゲットを起き
実現すべく思いを馳せ、実現にたどり着く事です。
そういった成功体験から次の成功をイメージ出来るようになるので
実際問題「思いは実現する」このキーワードに心打たれた人という
プラスのイメージよりマイナスのイメージが人生に染み付いてしま
そういう人はまずは小さな事からで良いので成功を積み始めること
年収300万の人がいきなり年収1億は実際問題無理です。
いや、無理では無いのですがマイナスの癖が付いているので辿り着
思いを改善するためには負け癖から脱却しなければなりません。
そのために確実に成功できる事からはじめステップアップしましょ
成功経験を積む事が一番重要だと懐います。
成功のために必要なプロセスが理解できてきます。
目標なんてのは、手の届かない所に設定しないと意味がない。
全く手が届かないのも、それはそれで良くない。
一踏ん張りして届く、、、
半年後の目標なら、半年踏ん張って、
1年後の目標なら、1年踏ん張って、
そんで目標に届く、そんなのがいい。
一年の計としての参考になれば幸い。
※届かなきゃ届かなくていいじゃんかな、、、7割達成とか。